Sabato 23 marzo a Berbenno successo di partecipazione per la Giornata del Verde Pulito, con presenza anche di piccoli cittadini, oltre che degli ispettori ambientali del Comune, Marco Salvi e Pier Michele Salvi.

“L’obiettivo della giornata non era solo quella di pulire i nostri boschi, ma di coinvolgere i nostri cittadini in maniera attiva sulle tematiche ambientali – spiega il consigliere e ispettore ambientale del Comune Marco Salvi -. Non solo mettere like sui vari post social, ma mettersi in gioco sporcarsi le mani e noi siamo moto soddisfatti per questa prima giornata di pulizia dei nostri boschi, non solo per il bottino raccolto (purtroppo), ma perché ha visto coinvolti grandi e piccoli.

Questo per noi è segno di speranza che le giovani generazioni possano capire, attraverso l’esempio, quanto sia importante il rispetto dell’ambiente. Ringraziamo anche il gruppo degli Alpini sempre pronto a sostenerci in queste iniziative. Purtroppo di incivili che buttano qualsiasi cosa nei nostri boschi, sui bordi della strada, ce ne sono troppi, il nostro è un piccolo passo, per educare i nostri cittadini all’educazione ambientale. Questa è solo la prima giornata che proponiamo, presto ce ne saranno altre, oltre ad assemblee pubbliche sull’educazione alla raccolta differenziata e ad interventi con le scuole”.

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Stagione complicata per la Zognese che cambia guida la terza volta. Dopo l’allenatore Maurizio Rinaldi, a cui è succeduto il tecnico della Juniores Piersandro Mazzoleni lo scorso gennaio, un nuovo allenatore si siede sulla panchina della società di Zogno.

La Zognese comunica che il nuovo allenatore della Prima squadra in queste ultime partite di campionato sarà Alessandro Bonacina, già responsabile del settore giovanile della Zognese e
allenatore di lungo corso. La Società lo ringrazia di aver accettato e gli augura buon lavoro.

Al momento la Zognese occupa la dodicesima posizione della classifica del girone E di Prima Categoria, in zona playout.

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Trony Zogno assume a tempo indeterminato: ecco l’offerta di lavoro

Trony Zogno assume a tempo indeterminato una persona addetta alle consegne a domicilio e, nei momenti in cui queste non siano previste, di addetto al negozio.

Orari di lavoro indicativi: lunedì dalle 15:00 alle 19:00; dal mercoledì al sabato dalle 09:00 alle 12:00 e dalle 14:00 alle 18:00. Per candidarti, invia CV via WhatsApp al numero 345.0157227 oppure inviaci una mail a: [email protected].

Mansioni: consegne a domicilio e addetto al negozio; contratto a tempo indeterminato con contratto nazionale del commercio (con tredicesima e quattordicesima); paga da 1.300€ netti con forte possibilità di crescita. Sono richieste doti relazionali oltre alla voglia e alla capacità di lavorare in team.

 

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Si chiude un capitolo, se ne apre un altro. È in fase di demolizione oggi, mercoledì 27 marzo, la palazzina che accoglie i locali del bar (che verranno spostati nell’attuale palazzina per le terme curative, che si trova all’ingresso) delle Terme di Sant’Omobono Terme. L’edificio verrà completamente demolito entro domani, giovedì 28 marzo. Al suo posto sorgerà una nuova struttura ad un unico piano, interamente dedicata alle fonti sulfuree di Sant’Omobono Terme.

“È un segno di discontinuità rispetto al passato – spiega il vicesindaco Demis Todeschini -, quell’edificio purtroppo si è sempre mal prestato alle attivià ricettive del Parco delle Terme. Al suo posto sorgerà il nuovo edificio per le cure termali che con un desing moderno accoglierà servizi di inalazione, aerosol, fanghi oltre che i necessari ambulatori. La nuova collocazione è peraltro più funzionale considerando che le vasche di acque sulfuree sono proprio nel seminterrato dell’edificio in corso di demolizione, e che verranno ovviamente preservate.”

Iniziato solo due settimane fa, l’intervento di riqualificazione da 1,4 milioni di euro (500 mila euro da Regione, 600 mila dal Bim e 300 mila risorse comunali) alle Terme di Sant’Omobono dovrebbe concludersi entro la fine di quest’anno.

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demolizione terme - La Voce delle Valli

La Pro Loco di Almenno che rappresenta entrambi i Comuni di Almenno San Bartolomeo ed Almenno San Salvatore ha rieletto Pietro Rota presidente: durante l’Assemblea dei Soci, tenutasi lo scorso sabato 23 Marzo presso Villa Malliana, è stato eletto il nuovo Consiglio di Amministrazione della Pro Loco dal 2024 al 2028.

Eletti undici consiglieri – Anna Giacometti, Ilaria Malzanni, Aurora Sana, Stefania Bonfanti, Simone Cornali, Gianpaolo Donghi, Giovanni Tironi, Andrea Rotini, Osvaldo Locatelli, il nuovo membro Ettore Battaglia e, appunto, il Presidente Pietro Rota, al suo terzo mandato.

Nella stessa serata grande successo per la manifestazione “Cena in Villa vol.3” a ritmo di dance music che la Pro Loco Almenno ha organizzato nelle esclusive Palazzo Giannina e Villa Malliana ad Almenno S.B. a cui hanno partecipato moltissime persone, occasione anche per festeggiare i primi 25 anni della Pro Loco.

“Ringrazio del sostegno e della fiducia, ne sono onorato. Sono entusiasta del gruppo di grandi persone con cui condividerò questo nuovo mandato: con Anna Giacometti, Ilaria Malzanni, Stefania Bonfanti, Aurora Sana, Simone Cornali, Gianpaolo Donghi, Giovanni Tironi, Andrea Rotini, Osvaldo Locatelli abbiamo costruito una grande famiglia, benvenuto ad Ettore Battaglia. – ha affermato Pietro Rota, Presidente della Pro Loco – Grazie alle altre importanti Associazioni con cui collaboriamo, e ovviamente i due Comuni degli Almenno, vogliamo continuare a perseguire l’obiettivo di unire e valorizzare il nostro territorio coinvolgendo nelle nostre iniziative tutta l’importante comunità del Lemine”.

Ricordiamo, appunto, che Giovedì 28 Marzo chiuderanno le iscrizioni del bellissimo Pic Nic di Pasquetta a San Tomè di lunedì 1 Aprile, confermato in caso di maltempo al Campo Giovani Alpini di Almenno S.B. giunto alla settima edizione.

L’idea è quella di vivere la giornata di Pasquetta tutti insieme con un Pic Nic condiviso, ai partecipanti è richiesto di portate il cibo, la Pro Loco fornirà acqua, vino, dolce, caffè, coperto usa getta su comodi tavoli dove sedersi. Nel pomeriggio prevista la classica caccia agli ovetti e trucca bimbi con animazione molto curata. Per potersi iscrivere fisicamente presso la Tabaccheria Viscardi presso C. C. La Fornace Almenno S.B. o inviando il nome prenotazione alla mail [email protected] dopo aver effettuato bonifico bancario destinato a Pro Loco Almenno IBAN: IT50H0623052960000035593445. Pro Loco Almenno ringrazia vivamente il Gruppo Alpini Almenno S.B. e il Gruppo Bersaglieri Almenno S.B. per la disponibilità e l’aiuto.

Proloco - La Voce delle Valli

In tutta la Valle Brembana, e non solo, è parecchio conosciuta la vicenda che ha vissuto la giovane roncobellese Letizia Milesi. Una storia che parla di coraggio, speranza e forza d’animo, una battaglia vinta alla grande per tornare a camminare dopo l’incidente che l’aveva costretta su una carrozzina (leggi QUA la sua storia).  Quella stessa forza che l’ha resa un esempio non solo per i suoi coetanei, ma per un’intera valle che l’ha amata, sostenuta e accompagnata nel doloroso percorso e che infine le ha permesso di rinascere.

Da quel momento sono nati il progetto #nonsimollauncactus e l’Associazione “Sulle ali di un sogno ONLUS” che, attraverso vari progetti, iniziative ed eventi sono riusciti a farsi conoscere a numerose persone. Ne sono alcuni esempi: l’inaugurazione dei giochi inclusivi che fan parte del progetto “ABILMENTELIBERIdi”, la donazione di un ecografo all’Ospedale di San Giovanni Bianco per la lotta al Coronavirus fino ad arrivare al Taxi gratuito che aiuterà i disabili e gli anziani dell’Alta Valle Brembana.

Non solo… da quando Letizia è “rinata” la sua vita ha preso un altro tipo di forma. Infatti, da qualche anno a questa parte, Milesi si sta dimostrando un’atleta valida nel nuoto ed ha ottenuto già delle importanti vittorie.

letizia milesi scuole - La Voce delle Valli

Tra i vari progetti che sta promuovendo l’Associazione “Sulle ali di un sogno” uno riguarda i giovanissimi e le scuole. All’interno degli istituti Lety, insieme ad alcuni membri della sua associazione, racconta agli studenti ciò che gli è accaduto nel 2017, ilpercorso per vincere la sua battaglia, e le testimonianze di chi ha affrontato delle esperienze simili alle sue.

“Insieme ad altre Associazioni, come ad esempio la Padei APS e SBS Bergamo facciamo anche laboratori e sport adattati per tutti in modo che nessuno di loro si possa sentire escluso” – ci dice Letizia Milesi. – “L’intento è quello di portare più consapevolezza ai bambini ed ai ragazzi”.

Gli incontri nelle scuole prevedono: testimonianze dirette, laboratori di inclusività su tennis in carrozzina, atletica paralimpica e situazioni della vita di tutti i giorni con menomazioni fisiche/visive. Infine vengono proiettati video interattivi e si parla di argomenti di doping e legalità nello sport.

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A fine febbraio uno dei Tre Faggi si è spezzato, perdendo due grandi rami. La pianta secolare era malata da tempo (nel 2020 era stato incaricato un agronomo per valutarne le condizioni, risultate non ottimali), ma ora è importante capire quali siano le sue attuali condizioni di salute e quale il suo futuro.

Si partirà con un intervento di potatura e alleggerimento, pulizia, rimozione sterpaglie autorizzato da Regione Lombardia e che sarà eseguito dagli operatori del Comune di Fuipiano Valle Imagna e della Comunità Montana Valle Imagna. Inoltre un agronomo salirà in loco per analizzare le condizioni di salute della pianta e valutare quindi i prossimi passaggi.

“Stiamo collaborando con il Comune per fare gli interventi necessari prima che la situazione peggiori” fanno sapere dalla Comunità Montana. Ricordiamo che, solo lo scorso giugno, i Tre Faggi sono stati riconosciuti da Regione Lombardia “alberi monumentali”. Per questo motivo, prima di poter agire, è stato necessario attendere l’ok dalla Regione.

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L’arrivo della stagione primaverile al Parco Faunistico Le Cornelle di Valbrembo ha portato con sé due importanti novità: a partire da questa settimana, infatti, i visitatori potranno conoscere sia due esemplari di buceri abissini (Bucorvus abyssinicus), sia quattro nuovi simpatici cuccioli di suricato, tra gli animali simbolo del Parco, ai quali verranno dati i nomi scelti con il tradizionale contest su Facebook.

Da sempre impegnato nella tutela e nella salvaguardia delle specie maggiormente a rischio, il Parco aderisce e partecipa attivamente a progetti europei e proprio grazie al programma EEP (EAZA Ex Situ Programme), ha accolto dallo zoo di Montpellier due esemplari di Buceri abissini, singolari uccelli tipici dell’Africa subsahariana. Nello specifico, si tratta di due fratelli di un anno d’età, che sono stati assegnati al Parco a scopo di conservazione della specie. Il Bucorvus abyssinicus – più comunemente conosciuto come Bucero di terra del nord – è una specie a rischio d’estinzione non solo per la graduale perdita del suo habitat naturale, ma anche a causa della caccia.

Il bucero è un uccello principalmente terricolo che cerca il cibo tra l’erba alta, cibandosi soprattutto di piccoli vertebrati e insetti. I buceri nidificano a terra nelle cavità degli alberi, sono una specie monogama e “investono” molto tempo nell’allevamento della prole, tenendo con sé i piccoli per diversi anni. Sono uccelli molto intelligenti, che sviluppano con i loro keeper un legame molto stretto. Dal punto di vista fisico, le caratteristiche preponderanti – oltre al piumaggio nero – sono il lungo becco e il “casco” sulla testa, ovvero una protuberanza tipica della specie che si sviluppa con la crescita. Tipica anche la pelle intorno agli occhi e sulla gola, che è di un blu intenso nelle femmine e di un colore blu/rosso nei maschi.

Oltre a questi nuovi ingressi, anche quest’anno la “famiglia” dei suricati ospitati al Parco si è allargata con la nascita inaspettata di 4 cuccioli. Nei giorni scorsi, i keeper hanno notato l’aggirarsi nell’exhibit desertico di quattro cuccioli nati da pochi giorni. Una vera e propria sorpresa che rivela come questo gruppo, composto ormai da 17 esemplari – sei maschi, sette femmine e quattro piccoli –, si sia ben adattato all’area rinnovata nel 2019 per creare un habitat più idoneo alle esigenze etologiche della specie. Uno spazio tanto accogliente che i suricati hanno iniziato a personalizzarlo, scavando una serie di gallerie e una camera “nido” per dare alla luce i cuccioli. I quattro piccoli sono usciti dalla tana curiosi di esplorare l’ambiente circostante sotto gli occhi attenti dei genitori, ma anche dei fratelli maggiori e degli zii che collaboreranno alla loro crescita.

Infine, con l’arrivo della bella stagione, il Parco ha riavviato gli appuntamenti di “Educazoo, il progetto nato per sensibilizzare sulle specie in via d’estinzione e avvicinare visitatori e animali sotto la guida esperta di un naturalista. Per questa stagione, i prossimi appuntamenti saranno giovedì 28 marzo, martedì 2 aprile, sabato 20 aprile, sabato 11 maggio, sabato 18 maggio, domenica 19 maggio, sabato 25 maggio e sabato 1° giugno, con un programma che prevede l’incontro tra naturalista e visitatori davanti a foche, elefanti, siamanghi, ghepardi, rinoceronti, orici, tapiri e animali della selva. Per maggiori informazioni visitare il sito ufficiale a questo link.

IL CONTEST – Il contest social per assegnare un nome ai quattro cuccioli di suricati avrà la durata di tre giorni (dal 26/03 al 29/03) e si terrà sulla pagina Facebook del Parco. Chiunque vorrà, potrà partecipare alla scelta dei nomi commentando il post dedicato con le proprie proposte. Verranno considerati solamente i nomi inseriti come commento ai post. Per ogni post è possibile indicare 4 nomi, due maschili e due femminili. Nel caso in cui più fan proponessero il nome che sarà poi scelto dallo staff del Parco per i cuccioli, vincerà il contest colui che lo ha postato per primo, farà fede la data e l’ora riportate nel post presente sulla pagina del Parco.

Il Gruppo Nestlé in Italia corrisponderà un premio fino a 2.750 euro ai suoi collaboratori e collaboratrici che lavorano in tutte le sue sedi e fabbriche nel nostro Paese e che l’azienda ha deciso di riconoscere alle sue persone per gli importanti risultati raggiunti nel 2023. Si tratta di uno dei più alti di sempre che, insieme a quelli erogati negli ultimi 3 anni, ha permesso alle persone del Gruppo Nestlé in Italia di avere fino a 7.000 euro di premio.

“Le nostre persone rappresentano il cuore della nostra azienda e il fulcro attorno al quale ruota il nostro modello di business. Il benessere e la felicità sul luogo di lavoro per noi costituiscono una priorità assoluta. Sono profondamente convinto che le aziende debbano stare al fianco delle proprie persone offrendo supporto economico, servizi e soluzioni di welfare per supportarle nella loro quotidianità” – ha dichiarato Marco Travaglia, Presidente e Amministratore Delegato del Gruppo Nestlé in Italia.

Frutto del buon sistema di relazioni sindacali costruito negli anni, il premio di produzione è il risultato di un importante accordo con le Organizzazioni Sindacali e rappresenta un aiuto concreto a favore delle persone del Gruppo Nestlé in Italia.

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Marco Travaglia

Oltre a questo contributo monetario, l’azienda prevede anche la possibilità di usufruire di diverse tipologie di servizi e di soluzioni di welfare. Tra queste, il FAB Working, il modello di smart working flessibile e bilanciato sviluppato da Nestlé, e il “Nestlé Baby Leave”, il congedo di paternità o per il secondo caregiver della durata di 3 mesi.

Inoltre, recentemente l’azienda ha lanciato Wellnest, il Nestlé Welfare Program, il nuovo programma di welfare aziendale del Gruppo nato per rispondere e adattarsi alle nuove richieste delle proprie persone.

In particolare, è stato introdotto l’Employee Assistance Program, un servizio di assistenza di cui possono usufruire i collaboratori e le collaboratrici Nestlé per ottenere un supporto per problematiche personali in diversi ambiti (es. diritto di famiglia, diritto della casa ecc.) e una piattaforma di flexible benefit da cui è possibile scaricare buoni e voucher da utilizzare per l’acquisto di vari beni e servizi. Le persone potranno scegliere di convertire parte del premio di risultato, inclusa la relativa quota di contributi, in credito welfare.

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